Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka

Decyzja ZUS nr 88/2024 z dnia 1 lutego 2024 r., sygn. DI/200000/43/88/2024

Brak obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne w okresie zawieszenia wykonywania działalności gospodarczej.

Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 6 marca 2018 r. - Prawo przedsiębiorców (Dz.U. z 2023 r. poz. 221 z późn. zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2023 r. poz. 1230 z późn. zm.), Zakład Ubezpieczeń Społecznych (dalej: Zakład) uznaje stanowisko Przedsiębiorcy:…………………… (dalej: Przedsiębiorca) przedstawione we wniosku złożonym w dniu 18 stycznia 2024 r. za prawidłowe w przedmiocie braku obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne w okresie zawieszenia wykonywania działalności gospodarczej.

Uzasadnienie

Wnioskiem złożonym w dniu 18 stycznia 2024 r. Przedsiębiorca wystąpił do Zakładu o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie art. 34 ustawy Prawo przedsiębiorców.

Opis stanu faktycznego Przedsiębiorcy:

Przedsiębiorca prowadzi jednoosobową działalność gospodarczą od 15 stycznia 2008 r. pod firmą…………………….., prowadzoną pod adresem…………………,  zarejestrowaną w CEIDG pod numerem NIP:…………………….. i numerem REGON:………………………………..

Przedmiotem działalności Przedsiębiorcy było prowadzenie działalności handlowej w zakresie haków holowniczych dla samochodów osobowych i dostawczych oraz klocków i tarcz hamulcowych dla wskazanych pojazdów. Dodatkowo Przedsiębiorca jest właścicielem lokalu handlowo-usługowego, który jest przedmiotem najmu i stanowi środek trwały w prowadzonej działalności gospodarczej.

Obecnie Przedsiębiorca zakończył prowadzenie opisanej wyżej działalności handlowej. Jednocześnie Przedsiębiorca w ramach umowy najmu zobowiązał się wcześniej do oddania lokalu handlowo usługowego do używania najemcy w zamian za wynagrodzenie w postaci czynszu płaconego przez najemcę. Ponadto Przedsiębiorca wskazuje, że nie zatrudnia żadnej osoby na podstawie umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00