comment
Porada
Data publikacji: 2013-02-11
Odprawa dla nauczyciela
Nauczyciel mianowany, którego stosunek pracy ulega rozwiązaniu z powodu likwidacji szkoły, ma prawo do odprawy. Równocześnie może on otrzymać odprawę emerytalną lub rentową, jeżeli spełnia warunki uprawniające do jej uzyskania.
Nauczyciel uczący w gimnazjum przy przejściu na emeryturę z reguły powinien otrzymać odprawę w wysokości 2-miesięcznego lub 3-miesięcznego wynagrodzenia, obliczanego na zasadach obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy. Odprawę w wysokości 6-miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego może uzyskać, jeżeli przejście na emeryturę wiąże się z rozwiązaniem stosunku pracy z powodu: niezdolności do pracy, likwidacji szkoły lub ograniczania jej działalności.
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
