Interpretacja indywidualna z dnia 18.12.2012, sygn. IPPP1/443-423/11/12-10/S/AS, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPP1/443-423/11/12-10/S/AS
prawo do zastosowania zwolnienia dla usług świadczonych przez Związek
prawo do zastosowania zwolnienia dla usług świadczonych przez Związek
Zorganizowane przez Wnioskodawcę kolonie (na które składają się usługi własne i usługi nabywane od innych podatników dla bezpośredniej korzyści turysty) stanowią usługi turystyki, a zatem podlegają opodatkowaniu według szczególnej procedury, o której mowa w art. 119 ustawy o podatku od towarów i usług. Podstawą opodatkowania jest kwota marży pomniejszona o kwotę należnego podatku (w przypadku towarów
Spółka jest organizatorem turystyki. Od tego roku organizujemy zimowiska dla dzieci i młodzieży w wieku szkolnym. W ramach usługi zapewniamy transport, zakwaterowanie, wyżywienie, ubezpieczenie, część rekreacyjną i sportową. Spółka odpowiedzialna jest także za sprawy bytowe i wychowawcze dzieci, w tym zatrudnienie odpowiedniego personelu zgodnie z zaleceniami władz oświatowych, ale nie jesteśmy jednostką
Czy usługi świadczone przez Podatnika, polegające na organizowaniu zajęć sportowych (treningów piłkarskich) dla dzieci i młodzieży, w ramach prowadzonych przez Podatnika szkółek sportowych, są zwolnione od podatku od towarów i usług na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 32 ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług?
Czy usługi świadczone przez Podatnika, polegające na organizowaniu obozów sportowych połączonych z zakwaterowaniem uczestników zajęć i ich rodzin, są zwolnione od podatku od towarów i usług na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 32 ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług?
Czy prawidłowe jest stanowisko, że w zdarzeniu przyszłym przedstawionym we wniosku, w odniesieniu do usług organizacji kolonii i zimowisk dla dzieci i młodzieży wykonywanych w formach i na zasadach określonych w przepisach o systemie oświaty Wnioskodawca będzie korzystał ze zwolnienia, o którym mowa w art. 43 ust. 1 pkt 24 lit. a) ustawy?
Podatek od towarów i usług w zakresie zwolnienia z opodatkowania podatkiem VAT czynności opieki nad dziećmi i młodzieżą w formie półkolonii letnich i zimowych.
zwolnienie od podatku usług organizacji kolonii dla dzieci i młodzieży
W zakresie stawki podatku VAT dla organizacji kolonii letnich, obozów i zimowisk dla dzieci i młodzieży
Czy usługi organizowania obozów językowych dla dzieci i młodzieży zarówno w stanie prawnym obowiązującym w roku 2010, jak i w zmienionym stanie prawnym w latach 2011 i 2012, były usługami korzystającymi ze zwolnienia przedmiotowego w podatku od towarów i usług.
W zakresie stawki podatku VAT dla organizacji obozów dla dzieci i młodzieży
w zakresie opodatkowania pakietu usług turystycznych dla młodzieży
Czynności dotyczące pokazów kinowych w ramach dyskusyjnego klubu filmowego.
Zwolnienie od podatku VAT usług organizacji zajęć kulturalnych i artystycznych w formie obozów i kolonii.
Opodatkowania ww. świadczeń w przypadku wpłat indywidualnych i w przypadku zbiorowego dofinansowania.
Organizowanie odpłatnych kolonii, obozów i zimowisk dla dzieci i młodzieży jako czynności opodatkowane
Stawka podatku dla organizowania odpłatnych kolonii, obozów i zimowisk dla dzieci i młodzieży z jednostki Wnioskodawcy i dla osób indywidualnych
Stawka podatku VAT dla usług opisanych w stanie faktycznym II.
Uznanie świadczonych przez Gminę usług opisanych w stanie faktycznym II za usługi turystyki.
Stawka podatku VAT dla usług organizacji kolonii dla dzieci opisanych w stanie faktycznym I.
Obliczanie proporcji sprzedaży, o której mowa w art. 90 ust. 3 ustawy w stanie faktycznym I.
Ustalenie momentu powstania obowiązku podatkowego w stanie faktycznym I.
Uznanie świadczonych przez Gminę usług za usługi turystyki oraz określenia podstawy opodatkowania w stanie faktycznym I.
Czy w kontekście przedstawionego stanu faktycznego istnieje możliwość zastosowania przez pracodawcę zwolnienia od opodatkowania środków otrzymanych z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 78 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych? 2. Na kim - pracodawcy czy pracowniku - spoczywa obowiązek dostarczenia dokumentu potwierdzającego, że organizatorem wypoczynku